L’Atelier des Apprenants :la révolution pédagogique de la formation secours

L’Atelier des Apprenants se distingue par son approche innovante en matière de formation des salariés, axée sur l’expérience immersive plutôt que sur la simple théorie. Fondé par Laurent Scarabin, ancien sapeur-pompier, l’organisme privilégie une pédagogie où les apprenants sont actifs et participent à des simulations concrètes, représentant jusqu’à 85% du temps de formation. Ici, l’andragogie prend toute son importance, valorisant les compétences et expériences antérieures des adultes.

Au lieu de fournir des réponses toutes faites, les formateurs posent des problèmes à résoudre, transformant ainsi le rôle de formateur en facilitateur. Cette méthode encourage une interaction personnalisée dans des groupes restreints, permettant d’optimiser l’apprentissage de chacun.

Une attention particulière est portée à la gestion de crise, un domaine crucial où 70% des entreprises échouent après un sinistre majeur. Grâce à des simulations réalistes, les participants sont préparés à agir efficacement face à des situations critiques. En parallèle, l’organisation reste vigilante aux risques émergents, adaptant ses contenus aux besoins spécifiques de ses clients. En revendiquant une prévention pro-active, l’Atelier des Apprenants s’inscrit comme un acteur clé dans la culture de la sécurité au travail, garantissant ainsi le bien-être et la sécurité des salariés.