Les micro-certifications : un enjeu en plein essor pour le supérieur

Les micro-certifications, d'une durée de 7 à 30 heures, connaissent une forte expansion dans le secteur de la formation continue en France, notamment après la crise sanitaire. Ce nouvel outil répond à une triple nécessité : l'émergence de formations courtes et accessibles, l'évolution rapide des compétences, et la recherche de flexibilité de la part des apprenants et des entreprises. Ces modules incluent des compétences techniques en intelligence artificielle, cybersécurité, ainsi que des compétences comportementales.

Des réglementations soutiennent leur développement, permettant leur intégration au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP). Bien que majoritairement présentes dans la formation continue, certaines écoles, comme Cesi, intègrent ces micro-certifications dans leurs parcours initiaux, renforçant ainsi la valeur des diplômés sur un marché du travail en mutation.

La collaboration entre écoles et universités est essentielle, permettant de mutualiser ressources et expertises pour créer des micro-certifications adaptées aux besoins du marché. Malgré des coûts de mise en place élevés, la rentabilité semble proche. En définitive, les micro-certifications sont perçues comme un levier stratégique, favorisant l'employabilité des étudiants tout en renouvelant l'offre éducative et en attirant un public plus jeune.