Formation professionnelle 2026 : 7 tendances clés pour les OF

Formation Professionnelle 2026 : 7 Tendances à Anticiper pour les Organismes de Formation

L'année 2026 s'annonce comme un tournant majeur pour les organismes de formation (OF), marqué par des changements significatifs dans les financements et les normes de qualité. Voici les 7 tendances clés à anticiper :

1. Intelligence Artificielle : L'IA devient centrale dans l’ingénierie pédagogique et l’accompagnement. Elle nécessite une gouvernance stricte pour rester conforme aux réglementations.

2. Formats Hybrides : Le blended learning s'établit comme la norme, alliant présentiel et distanciel, en réponse aux besoins de flexibilité et d’efficacité des financements.

3. Qualiopi 2.0 : Le label Qualiopi impose des exigences plus élevées, intégrant une logique de contrôle renforcé et d’audits rigoureux.

4. Financements Sélectifs : La tendance indique un resserrement des financements avec un accent accru sur les parcours certifiants et l’efficacité des formations.

5. Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) : La VAE devient plus accessible et professionnalisée, requérant un accompagnement structuré pour en maximiser les bénéfices.

6. Soft Skills : Ces compétences, désormais essentielles, doivent être intégrées et évaluées dans les parcours de formation.

7. Métiers en Tension : L’offre doit s’adapter aux transitions économiques et écologiques, alignant ainsi les compétences aux besoins du marché.

En conclusion, les OF doivent prouver leur utilité et impact, transformant ce défi en une opportunité de renforce leur positionnement et crédibilité dans un environnement en mutation.